第4章 接收下属鸡同鸭讲

回到王府，李昀第一件事就是想把身上这套快把他勒死的行头扒下来。

翠儿和另一个丫鬟赶紧上前伺候。脱下沉重的冠冕和外袍，李昀感觉自己又活过来了。

“王爷，府中上下人等都已在前院候着，等着您训话呢。”福伯适时上前提醒。

“训话？”李昀想了想，也好，总得认识一下自己手底下都是些什么人。好歹是个领导了，得有点领导的样子。

他换上一身稍微轻便点的常服，来到前院。

果然，十几个人按照身份高低站成了几排，看到他出来，齐刷刷跪下：“参见王爷！”

看着底下这老弱病残……嗯，主要是老和弱的阵容，李昀心里叹了口气。他清了清嗓子，努力回想以前公司领导开会的样子。

“都起来吧。”他试图让自己的声音显得威严一点。

众人谢恩起身，垂手低头，不敢看他。

“嗯……这个……本王呢，初来乍到。”李昀开始即兴发挥，“以后王府就是大家的家，我们要团结友爱，互帮互助，共同把王府建设得更加美好……呃，繁荣昌盛！”

底下众人一脸茫然，完全听不懂王爷在说什么。建设王府？繁荣昌盛？这不是他们该想的事啊。

福伯在一旁急得直搓手，小声提醒：“王爷，说点实际的，比如规矩，赏罚……”

“哦对！”李昀反应过来，“规矩要立一下。以后呢，大家每天……辰时……呃，就是早上大概七八点上班……哦不，点卯！点卯！工作……当值期间要尽职尽责。每个月……呃，每旬休息一天……表现好的，月底有奖金！”

“奖金？”下面的人更懵了。月钱不是固定的吗？奖金是什么？

“就是额外的赏钱！”李昀解释。

一听到“赏钱”，下面的人眼睛亮了一下，但随即又迷惑了。表现好？怎么算表现好？

一个胆子稍大点的年轻仆役小声问：“王爷，啥叫表现好？”

“就是……工作积极主动，完成任务好，不偷懒，有创新精神！”李昀努力用他们能听懂的话解释。

创新精神？众人继续懵逼。

福伯实在看不下去了，赶紧站出来打圆场：“王爷的意思是，让大家勤快当差，用心办事，王爷自然不会亏待大家！都听明白了吗？”

“明白了！”这下大家听懂了，齐声回答。

李昀觉得有点挫败，现代企业管理方法在古代有点水土不服啊。他挥挥手，让福伯继续安排工作，自己溜达着开始熟悉这个“新家”。

王府不大，三进院落，有些地方确实看得出破旧，花园也疏于打理。他逛到厨房，看了看所谓的“美食”——蒸的饼，煮的肉，水焯的蔬菜，调料匮乏。想到以后天天吃这个，他感觉人生更加灰暗了。

逛到门口，看到那一老一少两个护卫，正有气无力地站着岗。老的那个看到他还想拄着矛行礼，差点摔倒。

李昀捂住了额头。这王府，从里到外，都透着一股“穷”和“废”的气息。